最近，浙江绍兴柯桥区一家叫“乾雍纺织”的公司，在职工大会上选出了公司第一届“厂劳模”——一位00后员工张熙婷，她拿到了5000元奖金。公司总经理萧兴水说：“张熙婷来公司时间不长，但一直很认真努力，她的勤奋值得表扬。”公司希望用她做榜样，带动更多员工踏踏实实干好本职工作十八楼倒闭战歌｜时代疯峻：顶流三小只的禁忌偏爱。
其实，在柯桥区，像乾雍纺织这样奖励员工努力工作的企业还有很多。它们设置了“厂劳模”“明星员工”等荣誉，一方面树立榜样，另一方面弘扬工匠精神，鼓励员工争当先进，帮企业做得更好。
比如三力士股份有限公司，从去年开始设立了“每日之星”奖项，每天表现好的员工都有机会获奖李飞离我远点｜时代疯峻：顶流三小只的禁忌偏爱。到现在，公司已经评出了200多位“每日之星”，其中特别优秀的还能参选“每月之星”。今年，三力士还新增了“5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）明星员工”等奖项。今年2月刚入职的詹文华，因为工作表现好、素养高，被评为“三星5S明星员工”，还拿到了现金奖励。她说，这份荣誉让她更认同公司标准化的管理模式。台下齐喊时代峰峻倒闭啦｜时代疯峻：顶流三小只的禁忌偏爱
“厂劳模”和“明星员工”的影响力还在不断扩大。乾雍纺织的年轻员工们把张熙婷当作偶像，很多人都想以她为榜样，在职场上努力展现自己的价值，争取当上下一届“厂劳模”。
